Onde estudar para obter um mestrado em inteligência emocional certificada?
Até recentemente, não havia um mestrado oficialmente válido no México voltado para profissionais universitários que buscavam fazer da inteligência emocional sua área de especialização.
Até o momento, não existe no México um mestrado oficialmente válido voltado para profissionais universitários que buscam fazer da inteligência emocional sua área de especialização. Existem cursos, diplomas e especializações. Mas há poucos ou nenhum curso de mestrado reconhecido internacionalmente em Inteligência Emocional com uma abordagem pragmática e científica. Na Universidade ISEP, temos esse programa. O mestrado em inteligência emocional desenvolve seus conteúdos progressivamente em psicologia, psicologia positiva, compreensão das emoções, psicologia organizacional e liderança. O objetivo é formar profissionais e, sobretudo, pessoas emocionalmente inteligentes, assertivas, com força de resiliência e liderança para tomar as melhores decisões para si e para o seu ambiente.
Inteligência emocional A inteligência emocional é definida pela capacidade de reconhecer, compreender e gerenciar nossas próprias emoções e de reconhecer, compreender e influenciar as emoções dos outros. Acrescenta-se a isso o uso dessas informações emocionais para orientar o pensamento e o comportamento. Na prática, seria a capacidade de reunir inteligência, empatia e emoções para aprimorar a dinâmica interpessoal, já que as emoções comprovadamente orientam nosso comportamento e têm impacto positivo e negativo sobre as pessoas. O termo foi criado pelos pesquisadores Peter Salavoy e John Mayer em seu artigo “Emotional Intelligence” (Inteligência Emocional), publicado em uma revista de psicologia em 1990 e, posteriormente, popularizado por Daniel Goleman (1996).
A inteligência emocional de um líder As empresas no México e no mundo todo perceberam a importância de ter funcionários com competências emocionais em suas equipes. Um mestrado dessa natureza poderia muito bem fazer parte do perfil de um líder nas áreas de recursos humanos, educação, vendas, marketing, coaching e mentoring. Um líder emocionalmente inteligente, sem dúvida, se diferenciará por gerar não apenas ganhos financeiros para a organização, mas também por criar um ambiente de trabalho positivo, disciplinado e motivado. Ele criará um ambiente agradável no qual a eficiência, a inovação e a criatividade são bem-vindas. Em um líder, a inteligência emocional é uma qualidade invejável que pode muito bem ser desenvolvida por meio de treinamento e desenvolvimento pessoal e profissional. A inteligência emocional é uma ferramenta poderosa, especialmente para saber como lidar com situações estressantes, tais como Criar equipes de trabalho multidisciplinares. Cumprir prazos apertados. Lidar com relacionamentos complicados e desafiadores. Negociar e assumir uma postura neutra quando confrontado com duas partes com interesses conflitantes. Superar dificuldades e continuar a trabalhar apesar dos fracassos. Navegar e gerenciar mudanças. Dar e receber feedback. A inteligência emocional é uma qualidade que todos nós deveríamos estar interessados em desenvolver, mas para os líderes ela é fundamental. Ter alta inteligência emocional permite que você interaja positivamente com as equipes. Um líder emocionalmente inteligente promove ambientes seguros nos quais as equipes se sentem confortáveis e confiantes para expressar suas ideias, assumir riscos calculados e ter voz ativa. Ele promove um ambiente de trabalho em que a colaboração faz parte da cultura organizacional e em que as inteligências múltiplas são valorizadas. A inteligência emocional permite que o líder aceite e conduza mudanças nas organizações. Por estar ciente das emoções e do impacto que a transformação terá sobre os outros, ele elabora estratégias para lidar melhor com as mudanças, impulsionando a organização e levando-a a uma posição melhor. Como uma pessoa mentalmente inteligente não leva as coisas para o lado pessoal, continua com seu trabalho apesar das críticas e não se vinga a ponto de afetar seus subordinados e afetar a eficiência da empresa, vale a pena investir na preparação emocional de gerentes e líderes organizacionais.
Onde fazer um mestrado certificado em inteligência emocional? A inteligência emocional é, sem dúvida, uma das habilidades mais importantes para se relacionar de forma eficaz e obter sucesso em todas as áreas da vida. Por isso, a Universidade ISEP promove um programa completo que favorece o desenvolvimento consciente da emocionalidade em profissionais responsáveis pela gestão de equipes, construção de ambientes e culturas empresariais, gestão de projetos ou gestão de mudanças. O Mestrado em Inteligência Emocional da Universidade ISEP está dirigido a profissionais universitários de qualquer área que desejem obter as habilidades para fazer uso prático das diferentes ferramentas para: promover a inteligência emocional, desenvolver habilidades intrapessoais para a percepção e facilitação emocional, melhorar as habilidades interpessoais por meio da compreensão e da regulação emocional, reconhecer o funcionamento do cérebro e a importância da zona emocional para as relações interpessoais. Você também será capaz de: implementar programas de intervenção baseados na inteligência emocional em nível terapêutico, aplicar a inteligência emocional em escolas para promover a convivência social, analisar os perfis de profissionais com pessoas responsáveis para promover a cultura da inteligência emocional e elaborar planos de ação para aumentar o quociente emocional de organizações e equipes profissionais.
